延安大学附属医院附近蛋糕店

       附属医院是在党中央.毛主席的亲切关怀下.创建于1950年4月11日.经过52年的励精图治.艰苦创业.现已发展成为集医疗.教学.科研.预防为一体的陕北区域最大的综合性医院.
　　医院占地面积4.37万平方米,建筑面积9.37万平方米.正式编制床位527张.实际开放700张.全院固定资产9683.13万元.全院共设科室73个.其中临床医技科室44个.机关后勤科室29个.全院共有职工1084人.其中：在职职工919名.离退休人员131名（离休17名.退休114名）.延大和医学院临床部在院上班人员34名.在职职工中卫技人员709名（医疗271名.药剂49名.护理296名.医技93名）.行政管理人员97名.工勤人员113名.正高34名（含院内正高11名）.副高60名（含院内副高7名）.中级315名.助理257名.员级151名.无职称102名.干部715名.工人204名.全院使用各类临时工268名.专业技术人员占全院职工总数的89%.年门诊就诊人次平均为30万.年住院病人1.6万人.
　　1998年8月医院整建制划转延安大学更名为延安大学医学院附属医院.同时学校党委根据附院的工作性质和实际情况制定了"发展附属医院的十条决定".确立了以病人为中心.以临床教学为突破口.加快科技兴院步伐.加强专科建设和重点科室建设的发展方针；确立了强化管理注重实效.走高质量.低成本.优势化发展之路的办院指导思想.
　　人才是医院持续发展的关键.为培养新世纪学科带头人.附院特别重视对中青年人才的培养.有意识地将青年骨干推向医教研前沿.制定了人才培养的近期目标和远期规划.对脱颖而出的优秀人才进行破格提拨.启动和实施了513人才培养战略计划.即选拔5个院级重点科室.10名后备学科带头人.30名青年业务骨干；实施333工程.即：在五年内力争使3个外科科室.3个内科科室.3个医技科室达到或超过省内大型综合医院专业水平.同时培养出一批较高素质的研究生以充实医院的后备力量.根据我区特殊的地理环境条件和事业发展需要.2000年在延大党政的支持下.我院尝试了院内职称聘任制度.受到了全院职工的广泛欢迎.
　　科技进步.发展自己的优势和技术特色.努力增强医院的竞争实力.提高医院整体诊疗水平.1998年底以来附院采取多种形式筹集资金扩大设备投入.先后引进了美国GE公司signa ConCouri核磁共振机.美国GE公司螺旋CT机.美国GE公司VV5型彩色B超.德国西门子VERSA~PIUS中狮王彩色B超.美国贝克曼公司CX-9全自动生化分析仪.德国产血液透机.美国产全自动麻醉机.意大利产血气分析仪.肿瘤治疗设备模拟定位机.直线加速器.后装机.高压氧舱.日本电子胃镜.支气管镜.腹腔镜.胆道镜.纤维鼻咽喉镜以及各种纤维内窥镜等万元以上医疗设备共226台件.医院住院处.财务科.药房.门诊收费处.统计.实行了微机网络化管理.1997年开通了远程会诊系统.大大方便了疑难病患者就诊需要.
　　设备的更新促进了业务的发展.近几年.医院先后开展了高难度的心内直视手术.冠状动脉造影成形及支架放置术.白内障超声乳化人工晶体植术.经尿道前列腺电切术.腹腔镜手术.胆道镜取石术.胰十二指肠切除术.经皮肝穿胃冠状静脉栓塞及脾动脉部分栓塞术.前交叉动脉.动脉瘤栓塞术.各种脑瘤摘除手术等.医院内设有北方心脑血管病延安血液流变学研究所.延安市神经外科研究所.延安市骨科中心.延安影像诊断治疗中心.延安122交通事故救治中心和延安市基因诊断中心以及五个临床实验室：血液病实验室.皮肤性病实验室.PCR实验室.脑脊液细胞学实验室.血液流变学实验室.为医疗技术的提高.临床科研工作的开展创造了条件.同时医院承担着延安大学医学院5700学时的临床教学任务和每年221人的临床实习任务以及延安市各县（区）基层医务人员的80余人的进修培训工作.
　　从1992年以来.我院与解放军第四军医大学.延安 市公安局开展了军民.警民共建关系.特别是与第四军医大学的共建.双方本着互惠互利.互通有无.开展政治共建.管理共建.业务共建.取得了丰硕成果.在新的历史条件下.医院党政始终认为.坚持社会主义的办院方向.坚持两手抓.两手都要硬的方针显得尤为重要.在工作中强调坚持"三个第一"即："服务第一.质量第一.信誉第一"；"四个服务"即 ：机关为基层服务, 医技为临床服务.后勤为一线服务.全院为病人服务的办院宗旨.坚持不懈地抓好政治工作和医德医风建设.重点抓热点.难点问题.使医院在激烈的市场竞争中赢得了社会普遍赞誉.
　　陕西省卫生厅授予"文明医院"称号；2001年先后被陕西省爱卫会.中共延安市委授予"陕西省卫生先进单位".被中共延安市委授予"城市先进基层党组织".麻醉科被共青团陕西省委命名为"陕西省青年突击队".干保女工小组被全国妇联.陕西省妇联授予"巾帼文明示范岗"等光荣称号.